Descripción del puesto

🎯 ¡Estamos buscando un(a) Asesor(a) de Talento para transformar vidas desde la educación!
📍 Medellín, Colombia | 🕰 Tiempo completo | Presencial

Buscamos un(a) profesional apasionado(a) por el desarrollo humano, con vocación de servicio y enfoque en el acompañamiento personalizado. Si te motiva orientar a estudiantes y graduados en la construcción de su proyecto de vida profesional, ¡te estamos esperando!

🔍 ¿Qué harás?

• Diseñar e implementar estrategias de orientación profesional, talleres y ferias de empleabilidad.

• Acompañar a estudiantes y graduados en procesos de prácticas, empleabilidad y desarrollo de habilidades.

• Identificar tendencias del mercado laboral y establecer vínculos con organizaciones locales e internacionales.

• Liderar experiencias de talento y conectar oportunidades laborales pertinentes.

• Promover la mejora continua de los servicios y plataformas del área.

🌱 Competencias clave:
Pensamiento sistémico, transformación, ciudadanía organizacional, colaboración y logro responsable.

💡 ¿Te apasiona conectar talento con propósito?
Súmate a una institución reconocida por su compromiso con la innovación, la inclusión y el impacto social.

Requisitos

🎓 Perfil que buscamos:

• Profesional con posgrado, preferiblemente afín al área de asesoría.

• Mínimo 5 años de experiencia en atención al usuario, gestión del talento, selección o desarrollo humano.

• Conocimientos en gestión por competencias, reclutamiento, formación, ofimática intermedia y primeros auxilios psicológicos.

• Fuertes habilidades en comunicación, empatía, negociación, escucha activa y liderazgo.

Beneficios

🧘 Balance trabajo – vida – bienestar:

• Teletrabajo.

• Actividades de promoción en salud y prevención de enfermedades.

• Programas deportivos, recreativos y artísticos.

• Celebraciones institucionales (Halloween, Navidad, días saludables, etc.).

• Licencia remunerada por matrimonio (5 días).

• Vacaciones extralegales: 30 días calendario (incluye Semana Santa).

🎓 Educación:

• Becas de pregrado y posgrado para colaboradores.

• Becas en cursos no formales y de idiomas.

• Becas del 100% en cursos artísticos (50% para familiares).

• Becas para hijos en pregrado EAFIT.

• Educación no formal para cónyuges e hijos (cupos “silla vacía”).

💰 Ahorro y maximización del ingreso:

• Primas extralegales (30 días de salario al año).

• Bonificación por antigüedad (cada 5 años a partir de los 10).

• FOMUNE: ahorro + créditos con tasas preferenciales.

• Deducciones por nómina para servicios/cursos/productos.

• Reconocimiento extralegal por incapacidad.

• Servicios odontológicos con tarifas preferenciales

• Descuentos por convenios externos.

• Pólizas colectivas (vida, salud, vivienda, etc.) con descuentos.

• Préstamos para adquisición o reforma de vivienda.

⏰ Flexibilidad en el tiempo:

• Medio día libre por cumpleaños.

• Cuatro medias jornadas libres al año.

• Jornada reducida un día al mes.

• Flexitrabajo, jornada flexible y opción de ir en bici al trabajo.

🏢 En el campus:

• Consultas médicas generales gratuitas.

• Uso de instalaciones deportivas y recreativas con la familia.

• Agenda cultural gratuita (conciertos, teatro, arte).

• Variedad de opciones gastronómicas.